问：论文纲目，基本论点，主要论据，如何进行论证，1000字左右答：前言一、新经济的背景与特征1.1新经济的背景与提出1.2新经济的含义及特征二、新经济下人力资源管理面临的课题2.1知识型员工将成为人力资源的主流2.2未来的工作模式已经凸现2.3激烈的人才竞争成为企业制胜模凯的关键2.4经济全球化对人力资源管理带来的课题2.5组织变革及人才流动是必然趋势三、树立与新经济相适应的人力资源管理观3.1树立人才资源是第一资源的观念3.2加强企业文化建设，实施品牌毁猛战略，增强国际竞争力3.3做出科学规划，培育学习型组织3.4人力资源管理必须主动适应新经济下的变化四、新经济下对知识型员工的管理4.1“尊